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网赚项目猎人电商·孔夫子旧书网

猎人电商·孔夫子旧书网

课程介绍:这次主要就是平台电商+自媒体的一个玩法,主要就是手机搬砖,包含多个平台,目前介绍的是孔夫子旧书网这个平台,后期其他平台也会根据具体操作情况,逐步对接更新,你这边主要就是按照的选品要求,去选品上架商品,会有用户下单购买,这样就可以获取对应佣金,玩法比较简单,所有这些操作都是会有详细的课程。

网赚项目绅白不白·小红书无货源第六版

绅白不白·小红书无货源第六版

课程介绍:课程来自绅白不白的小红书无货源第六版,精细化进阶玩法,最全思路运营。虽然小红书还算是一个电商领域的新赛道,但是体系也基本已经完善,玩法很多,当然没有开发的领域也有很多。小红书电商我们做了正好一年多了,应该算是最早吃肉的人,个人觉得小红书是可以长期操作的项目,目前还是在缺内容,缺品类,缺商家的一个状态,其中其实最大的痛点就是缺品类

网赚项目云天·AI定制头像保姆级教学

云天·AI定制头像保姆级教学

课程介绍:课程来自云天的AI定制头像保姆级教学。这个项目就是能够让没有项目+的圈友们获得收益的一个小项目哪怕你不去引流,脸皮厚一点,发发朋友圈都可以获得收益。这个项目就是一一《AI真人卡通头像定制项目》,哪怕你不需要做这个项目,如果自己可以给自己做一张和自己很像的AI头像,发发朋友圈,换成新头像,也是可以装一下逼的。那么废话不多说,直接开

网赚项目比高·0门槛书单号赚钱2.0

比高·0门槛书单号赚钱2.0

课程介绍:课程来自比高的0门槛书单号赚钱2.0。我梳理了5节的系列课,从现状定位,运营模式,内容逻辑,运营方法等几个切入点着手,把书单的整个运营框架呈现出来,对比起行业内的培训机构,这个教程拿去卖几千都没问题,当然,至于价值高低还是在于观众,吸取对自己有用的就好。

培训提升设计组织结构的基本原则

设计组织结构的基本原则

课程简介好我们来看第一块组织设计的基本思路与原则,我们会从啊一个逻辑思维上去去去考虑我们的基本的思路,一般的优化呢他有几个维度通常来说是三个维度,基于价值链的评价与优化基于你的战略的评价与优化,基于你的管控的评价与优化,这三个维度组成了我们的组织结构的设计以及你现行的组织结构什么叫现行的组织结构就是说我们的企业目前为止,无论你是单体店还是

培训提升人力资源总监的降龙十八掌:卓越HR成长之路

人力资源总监的降龙十八掌:卓越HR成长之路

课程简介王尚峰,宜昌秭归人,中共党员,举贤网创始人、董事长,中国知名人才战略实践专家。曾先后担任中国电信秭归分局工程师、副局长,北京大中电器人力资源总监。在大中电器工作两年,随着格局和眼界不断拓展以及对人力资源管理的深入了解,王尚峰意识到中国人才行业存在很多不足。“好的人才不能在合适的岗位上发光发热,这是国家资源的浪费!”王尚峰开始对自己

培训提升曾仕强  曾国藩的识人用人之道

曾仕强 曾国藩的识人用人之道

课程简介曾国藩在识人、用人的成就,实在有过人之处,值得学习。他明白单打独斗不能成事,非常重视人才。若自己培育来不及,就会重用现成的贤才。他广荐人才,主张「合众人之私以成一人之公」。若是武人便给金钱,文人提供官位。曾国籓强调要能容许人犯错,才能得到人心,作人做事要以身作则,忠诚为国。有难,要先承担,有功劳要先让别人分享,曾国藩在识人、用人之

培训提升餐厅选址的客流量分析

餐厅选址的客流量分析

课程简介因为营业额这个其实在我刚才去做万达的分析的时候已经告诉大家了,其中就是说跟同行业的竞争品牌去做对比吗,就是寻找到你呃比较相似的商家他的业绩是多少,这个在最开始说麦当劳和肯德基做比较,其实都是涉及到这些的再一个据说与曾经开过的相似的商圈去做对比,就是我们其余开了这么多家店其实看到的很多商业模式,也是大相径庭的是非常相似的,我们当去在

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